新聞動態

  • 制定自己的時間

    如何才能擁有自己的時間。首先要清楚的是每一個人的時間都是不同的。雖然我們大多數的人都一直在喊不要輸在起跑線上,但事實上每一個人都有一個自己的起跑線。認識到這一點我們才能夠制定自己的時間。首先要足夠的了解自己。這是制定自己時間的第一步。我剛開始制定自己的時間的時候,學習提升這一塊就出了很大問題。我個人認為自己比較笨,需要多看書,于是我買了很多書,又和很多讀書達人交流,厲害一些的人一年讀書量在 365

    2018-09-13 1301

  • 按計劃做事

    計劃,就是對自己要做的事情進行有效的規劃,有目標、有步驟、有方法、有備案,針對難點問題準備多種解決方案,從各個角度、維度思考和解決問題。 按計劃做事能更好的利用時間 這個世界最公平的資源就是時間,給任何人的時間都是每天24小時,1440分鐘,86400 秒。凡是取得成功的人,都是能夠有效利用時間、珍惜時間的人。凡是平庸者,都是沒有時間觀念,不能有效利用時間的人。從宏觀角度出發,每個人都要對自己的人

    2018-08-08 940

  • 行動2019

    虎嘯在《在平凡的工作中成就不平凡的事業》一文中提到:從平凡到偉大,有千里之遙,但又僅有一步之遠。可以平凡,但不可以平庸。要想在平凡的工作中成就不平凡的事業,首先接受自己是個平凡的人并且做著平凡的事,腳踏實地做好當下的工作。所有的成功者與普通大眾一樣,每天都全力以赴對待每一件平凡的小事,惟一的區別是他們從不認為自己所做的是平凡的小事。2018 年,我參與的工作事項多而雜,至 7 月份研發產品運營組組

    2018-06-02 3603

  • 時間清單

    時間猶如手中沙,每一天都在流逝,且一去不復返,這是時間的悲劇。每一天都是 24 小時,每一天你都有機會重新開始,改變不了結局但可以增加寬度,時間是個悲劇英雄。終其一生。我們每個人都離不開時間,這是人生的必修課。我曾經看過一些時間管理的書,比如李笑來的《把時間當作朋友》和《奇特的一生》還有《吃掉那只青蛙:博恩·崔西的高效時間管理法則》等等,這些書籍給了我很多寶貴的建議,我根據自己的情況為自己量身訂做

    2018-05-15 844

  • 服務文化

    服務宗旨:秉承誠信態度,滿足員工真實需求。服務理念:授人以魚不如授人以漁。

    2018-05-03 2153

  • 文化篇一

    認同文化:1、認同公司的分配體制2、認同公司的工作方式態度文化:1、公司是最棒的公司2、公司是布道的勇氣3、公司是年輕人創業的艱辛4、公司是一種態度修身文化:1、奮斗,知止而后有定2、修身,保有平和之心3、軍功制不等于拜金主義4、艱苦奮斗帶來繁榮,失去艱苦奮斗必將失去繁榮5、天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物。

    2018-05-02 2478

  • 文化篇二

    經營文化:三化建設:國際化、學院化、股份制。公司基本法:軍功制、民主集中制、監管制。公司精神:追求卓越、服務組織、尊重個人。公司信條:用心做事、以誠待人。公司使命:拯救股民的崇高事業。核心價值觀:忠誠敬業、積極進取、紀律榮譽。成長文化:晉升之路:軍功、人品、胸懷。用人原則:任人唯能、任人唯賢。?學院建設:聯合干部學校的成立、員工技能學校的落成。?人才培養:1、給年輕人創造艱苦的

    2018-05-02 1350

  • 核心競爭力

    人才:1、五心(忠心、責任心、上進心、事業心、感恩心)2、思想決定行為,行為決定命運3、智、信、仁、勇、嚴4、人品+軍功=人才團隊:1、沒有完美的個人只有完美的團隊2、不拋棄、不放棄3、協作精神4、團結就是力量亮劍:1、面對強大的對手,明知不敵也要毅然亮劍2、狹路相逢勇者勝3、英雄的出現,往往是由集體形式出現,而不是由個體形式出現。

    2018-04-05 1068

上一頁1下一頁 轉至第
河北时时号码走势图表大全